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Concorsi PA: sul candidato l’onere di allegare con precisione i dati relativi all’esperienza professionale

Il TAR Campania (Sez. IX), mediante sentenza del 1° giugno 2026, n. 3436, conferma l’esclusione di una candidata dirigente-avvocato che aveva dichiarato in modo generico la propria attività forense

30 GIUGNO 2026

La controversia riguarda un concorso per due posti di dirigente-avvocato presso un’azienda ospedaliera del Servizio sanitario nazionale. Il bando, in attuazione dell’art. 26, comma 1, del d.lgs. 165/2001, non richiedeva l’iscrizione all’albo ai candidati dipendenti pubblici, stante l’incompatibilità prevista dalla legge professionale forense.

 
La lex specialis ammette due categorie: i dipendenti con almeno cinque anni di servizio effettivo corrispondente alla medesima professionalità; i liberi professionisti con esperienza quinquennale di contenuto analogo al profilo messo a concorso. La candidata contestava la clausola sull’iscrizione all’albo come limitazione sproporzionata all’accesso al pubblico impiego.