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Requisito dell’assenza di procedimenti disciplinari per la progressione economica

Il chiarimento fornito dall'ARAN con l'orientamento applicativo CFL233

6 DICEMBRE 2023

Il requisito dell’assenza di procedimenti disciplinari per la progressione economica, alla luce della disciplina contenuta nel nuovo CCNL Funzioni Locali: questo il tema al centro dell’orientamento applicativo ARAN CFL 233.

Di seguito il quesito che è stato posto all’Agenzia: “in merito all’applicazione dell’art. 14 comma 2 lettera a) del CCNL 16 novembre 2022, dedicato alle progressioni economiche, il requisito di ammissione relativo all’assenza negli ultimi 2 anni di procedimenti disciplinari, da quale data si deve verificare?”
L’ARAN interviene precisando quanto segue: rilevato che la clausola contrattuale contenuta all’art. 14, comma 2, lett. a) del CCNL del comparto Funzioni Locali 16 novembre 2022 non specifica la data cui fare riferimento per la verifica del requisito di ammissione legato “all’assenza negli ultimi 2 anni di provvedimenti disciplinari superiori alla multa”, si ritiene che, per una questione di armonizzazione, tale data possa coincidere con la scadenza temporale della presentazione delle domande, di cui al successivo periodo della stessa lett. a), relativa alla verifica dell’assenza di procedimenti disciplinari in corso.