Gli articoli 10 e seguenti del decreto legge n. 44/2021 pubblicato in Gazzetta Ufficiale la scorsa settimana, cosiddetto Decreto Aprile, operano una netta semplificazione delle procedure per i concorsi pubblici, ammettendo l’utilizzo di strumenti informatici e digitali, nonché la facoltà di svolgere le prove orali in videoconferenza. È inoltre possibile prevedere la sola prova scritta, con prova orale, per il reclutamento di personale non dirigenziale. I titoli di studio posseduti e l’esperienza professionale acquisiranno un maggiore peso specifico ai fini dell’ammissione alle successive fasi concorsuali e della formazione del punteggio finale. Per quanto concerne l’utilizzo dei locali da destinare allo svolgimento dei concorsi, la norma consente l’utilizzo di sedi decentrate e la suddivisione delle commissioni esaminatrici in sottocommissioni.